Apples Geheimnisschutzklage gegen OpenAI: Die wildesten Vorwürfe

Apple’s Geheimnisklagen gegen OpenAI enthalten zahlreiche außergewöhnliche Vorwürfe und zeichnen ein Bild einer koordinierten Anstrengung, um vertrauliche Informationen von aktuellen und ehemaligen Apple-Mitarbeitern zu extrahieren. Am auffälligsten ist der beiläufige Ton der angeblichen Fehlverhaltensweisen, einschließlich einer Nachricht mit der Aussage: „LOL, ich habe herausgefunden, dass ich auf [Netzwerkspeicher] zugreifen kann, so lustig.“

Die 41-seitige Klage, die am Freitag eingereicht wurde, enthält ungewöhnlich detaillierte Vorwürfe. Hier sind die bemerkenswertesten Punkte:

„Von der Führungsebene normalisiert und vorgelebt.“ Durch diese Beschreibung von OpenAI verdeutlicht Apple, dass die Klage nicht nur gegen einzelne abtrünnige Mitarbeiter gerichtet ist, sondern gegen eine Fehlkultur, die von der Spitze vorgelebt wird.„Von innen heraus faul.“ Apple nutzt eine Fruchtmetapher, um das Verhalten von OpenAI zu kritisieren. Gerüchten zufolge entwickelt OpenAI ein Hardwaregerät, um das iPhone herauszufordern, möglicherweise ein eigenes Smartphone. Apple betont jedoch, dass das Produkt von OpenAI angeblich auf die Aneignung von Geschäftsgeheimnissen zurückgreift. „Das aufstrebende Hardwaregeschäft von OpenAI ruht nun auf den wackeligsten Fundamenten, von innen heraus faul durch seine illegale Abhängigkeit von angeeigneten Geschäftsgeheimnissen“, heißt es in der Klage.„Dies ist nur die Spitze des Eisbergs.“ Neben der Dokumentation von Vorwürfen gegen ehemalige Mitarbeiter deutet Apple darauf hin, dass die geschilderten Fehlverhaltensweisen nur ein Bruchteil dessen sind, was im Rahmen der Beweisaufnahme (Discovery) ans Licht kommen wird. Dieser Prozess umfasst das Einholen von Unternehmensdokumenten und Kommunikation, einschließlich Textnachrichten und E-Mails, was möglicherweise weitere Fälle eines solchen Verhaltens aufdecken wird. „Die Beweisaufnahme wird offenlegen, dass die Aneignung in einem Maßstab stattfindet, der um ein Vielfaches größer ist als die mehreren unten beschriebenen Fälle“, stellt Apples Klage fest.„LOL, ich habe herausgefunden, dass ich auf [Netzwerkspeicher] zugreifen kann, so lustig.“ Apple gibt an, dass Chang Liu, ein ehemaliger leitender Systemelektronikingenieur bei Apple, der zu OpenAI wechselte, diese Nachricht an Yu-Ting „Alyssa“ Peng sendete, eine angebliche Schnittstelle zwischen Apple und OpenAI. Peng wechselte später zu OpenAI, ist jedoch keine Beklagte. Sie antwortete angeblich mit: „Ich bin bereit.“ Apple behauptet, Liu habe auf Apples Systeme zugegriffen, indem er einen Authentifizierungsfehler aus Pengs von Apple ausgestelltem Arbeitscomputer ausnutzte.„Ich habe immer noch einen anderen Computer.“ Liu habe dies kurz nach seinem Ausscheiden bei Apple per Textnachricht gesendet und sich auf einen anderen Apple-Computer bezogen, den er für den Zugriff auf vertrauliche Informationen nutzen wollte. Apple entdeckte die Nachricht auf Pengs Arbeitslaptop.„Wusste nicht einmal, dass wir die aus dem Büro mitnehmen könnten.“ Ein auffälliger Vorwurf ist, dass Tang Yew Tan, Chief Hardware Officer bei OpenAI, der 24 Jahre lang bei Apple tätig war (zuletzt als VP für Produktdesign für iPhone und Apple Watch), Jobkandidaten anwies, „echte Teile“ von Apple zu Interviews für „Vorführ- und Erklärsessions“ mitzubringen. Ein Kandidat war überrascht, da er nicht wusste, dass Apple-Teile aus dem Büro entfernt werden durften. Apple behauptet auch, dass Mitarbeitern aufgetragen wurde, „CAD/Design-Artefakte“ und „Prototypen“ zu Interviews mitzubringen.„Vermeidung des ‚fürchten Einmarschs‘.“ Apple behauptet, OpenAI habe abscheidende Mitarbeiter darin geschult, Sicherheitsverfahren zu umgehen, um die Entdeckung angeblicher Diebstähle von Geschäftsgeheimnissen zu vermeiden. Die Klage behauptet, OpenAI habe neuen Mitarbeitern ein internes Dokument mit der Kennzeichnung „Need to know“ verteilt, in dem detailliert beschrieben wird, wie man dem „fürchten Einmarsch“ entgeht. Dieses Verfahren entzieht Mitarbeitern sofort nach ihrer Kündigung den Zugang, verhindert, dass sie die typischen zwei Wochen arbeiten und auf vertrauliche Informationen zugreifen.„Informieren Sie OpenAI ‚sofort‘, wenn Sie gebeten werden, etwas zu unterschreiben, wenn Sie Apple verlassen.“ Die Klage behauptet, dass abscheidende Mitarbeiter, wenn sie gebeten werden, Dokumente während der Austrittsgespräche zu unterschreiben, OpenAI sofort informieren sollten und angewiesen wurden, nicht zu unterschreiben.„Über vierhundert ehemalige Apple-Mitarbeiter arbeiten jetzt bei OpenAI.“ Die Klage hebt das Ausmaß hervor, in dem Apple-Mitarbeiter zu OpenAI gewechselt sind. Apple nutzt diese Zahl, um das potenzielle Ausmaß des Problems zu veranschaulichen, und stellt fest, dass „es nicht überraschend ist, dass bestimmte OpenAI-Mitarbeiter Kenntnisse über vertrauliche und proprietäre Informationen von Apple haben, die sie vertraulich zu behandeln verpflichtet sind. Aber OpenAI hat darauf zurückgegriffen, diese vertraulichen Informationen auszunutzen…“„io…zugriff, ausgenutzt und verwendet Apples geheime, proprietäre industrielle Designtechniken, Prozesse und Know-how im Zusammenhang mit Metalloberflächenbehandlung.“ io, gegründet von ehemaligen Apple-Mitarbeitern, darunter Jony Ive, wurde letztes Jahr von OpenAI für 6,5 Milliarden Dollar übernommen. Es ist nun eine Beklagte, da Apple behauptet, das Unternehmen habe industrielle Designtechniken angewendet, indem es einen Partner in die Irre führte, indem es ihn glauben machte, dass es Apples Erlaubnis für eine „vertrauliche Metalloberflächenbehandlungstechnik“ habe. Apple behauptet auch, OpenAI habe einen Lieferanten kontaktiert, indem es vertrauliche Informationen über Design und Komponenten im Zusammenhang mit Strom und Batterien nutzte, wobei es „interne Terminologie“ verwendete, um Fragen zu stellen, „die nur Apple-Insider stellen würden.“„Apple bleibt keine andere Wahl.“ Obwohl dies typische juristische Floskeln sind, deutet dies darauf hin, dass Apple möglicherweise versucht hat, das Problem außerhalb des Gerichts zu lösen. Der Tech-Riese gibt an, dass er Openai im Februar mit Bedenken kontaktierte, aber keine Antwort erhielt.

Bisher hat OpenAI öffentlich nur über eine Erklärung auf X am Freitag kommentiert: „Wir haben kein Interesse an den Geschäftsgeheimnissen anderer Unternehmen. Wir konzentrieren uns weiterhin auf den Aufbau innovativer Technologie, die Menschen überall befähigt.“