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Los oradores de la ceremonia de graduación de 2026 deben evitar hacer mención a la IA.

La temporada de graduaciones ha regresado, y este año varios oradores han tenido dificultades para inspirar a los estudiantes que se gradúan respecto a un futuro impulsado por la inteligencia artificial.
La semana pasada, Gloria Caulfield, directiva de la empresa inmobiliaria Tavistock Development Company, pronunció un discurso en la Universidad de Central Florida, reconociendo que vivimos en una era de “cambios profundos”, los cuales pueden ser tanto “emocionantes” como “abrumadores”.
“El auge de la inteligencia artificial es la próxima revolución industrial”, declaró Caulfield, lo que provocó que el público estudiantil comenzara a abuchear. El ruido se intensificó hasta que Caulfield soltó una risita, se volvió hacia los demás oradores y preguntó: “¿Qué pasó?”.
“Bueno, toqué alguna fibra sensible”, dijo ella. Luego intentó continuar su discurso, afirmando: “Hace solo unos años, la IA no formaba parte de nuestras vidas”, pero fue interrumpida nuevamente por el público, esta vez con vítores y aplausos fuertes.
El exdirector ejecutivo de Google, Eric Schmidt, experimentó una reacción similar cuando mencionó a la IA durante un discurso en la Universidad de Arizona el viernes pasado.
En el caso de Schmidt, las críticas comenzaron incluso antes del propio discurso, ya que algunos grupos estudiantiles exigieron que no fuera el orador principal de la ceremonia debido a una demanda presentada por su exnovia y socia comercial, quien lo acusó de agresión sexual. (Él ha negado esas acusaciones.) Según un informe de prensa local, los abucheos comenzaron incluso antes de que Schmidt subiera al escenario.
Pero Schmidt también recibió fuertes abucheos cuando les dijo a los estudiantes: “Ustedes ayudarán a dar forma a la inteligencia artificial”. Los abucheos fueron tan persistentes que Schmidt intentó hacerse oír por encima de ellos, insistiendo: “Ahora pueden formar un equipo de agentes de IA para que los ayude con tareas que jamás podrían completar solos. Cuando alguien les ofrece un asiento en la nave espacial, no preguntan qué asiento es, simplemente suben”.
Para dejarlo claro, la IA no se está convirtiendo en un tema tabú en toda ceremonia de graduación. El director ejecutivo de Nvidia, Jensen Huang, habló recientemente en la ceremonia de graduación de Carnegie Mellon y no pareció recibir ninguna oposición audible cuando dijo que la IA ha “reinventado la informática”.
Aun así, no resulta del todo sorprendente encontrar a algunos estudiantes de ánimo abucheante. En una encuesta reciente de Gallup, solo el 43 % de los estadounidenses entre 15 y 34 años consideró que es un buen momento para buscar trabajo localmente, lo cual representa una caída significativa respecto al 75 % registrado en 2022.
Ese pesimismo no es solo una reacción al auge de la IA (un cambio que incluso los trabajadores del sector tecnológico temen), sino que el periodista y crítico del sector tecnológico Brian Merchant sugirió que, para muchos estudiantes, la IA se ha convertido “en la nueva cara cruel del capitalismo de hiperescalamiento”.
“Yo también abucharía fuertemente ante la perspectiva de esta próxima revolución industrial si tuviera poco más de veinte años, estuviera desempleado y mis aspiraciones para el futuro fueran algo más que introducir comandos en un modelo de lenguaje grande”, escribió Merchant.
Incluso cuando los discursos no mencionaron explícitamente a la IA, “la resiliencia” fue un tema recurrente este año. Schmidt mismo reconoció que existe “un miedo en su generación de que el futuro ya esté escrito, de que las máquinas vayan a tomar el control, de que los empleos desaparezcan, de que el clima se deteriore, de que la política esté fragmentada y de que hereden un desastre que no ellos mismos causaron”.
Mientras tanto, es posible que Caulfield también haya malinterpretado a su público formado por graduados en artes y humanidades. Un estudiante dijo que, antes incluso de mencionar a la IA, Caulfield ya había comenzado a perder su atención con sus elogios “genéricos” a ejecutivos corporativos como Jeff Bezos.
Otro graduado, Alexander Rose Tyson, le dijo al New York Times: “No fue una sola persona quien realmente inició los abucheos. Fue más bien como si todos juntos dijeran: ‘Esto es una mierda’”.
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