Дом
Выпускники Американского университета не могут найти работу на фоне огромного потока резюме

В эпоху, определяемой искусственным интеллектом, давняя престижность ведущих университетов, казалось бы, значительно снижается. Согласно отчёту издания Nikkei Asia, множество выпускников, которые вложили сотни тысяч долларов в обучение в ведущих американских учебных заведениях, сейчас сталкиваются с беспрецедентными трудностями при поиске работы. На церемонии окончания Аризонского университета бывший генеральный директор Google Эрик Шмидт столкнулся с возгласами недовольства со стороны студентов, когда заявил, что «изменения, вызванные ИИ, будут ещё более быстрыми и глубокими, чем раньше», — комментарий, который явно задел самые острые опасения молодых соискателей работы.
Среди тех, кто пострадал наиболее серьёзно, — выпускники в области технических дисциплин, таких как информатика. Один из выпускников магистратуры Нью-Йоркского университета по специальности «Информационные системы» рассказал, что подал примерно 8 000 резюме, но до сих пор так и не нашёл ни одной стажировки. В период активного расширения набора сотрудников технологическими компаниями он изначально ожидал получать годовую зарплату в 200 000 долларов, но теперь продолжает понижать свои ожидания, так и не найдя постоянную работу.
«Тупик опыта» на должностях начального уровня
Широкое внедрение искусственного интеллекта постепенно повышает требования к кандидатам на должности начального уровня. Раньше для того, чтобы быть принятым на работу, достаточно было владения одним языком программирования и базовых навыков работы с инструментами. Однако сегодня многие из таких должностей требуют от кандидатов от трёх до пяти лет опыта работы в качестве предварительного условия. Такое изменение на рынке труда заставило недавних выпускников оказаться в замкнутом круге: им не хватает возможностей для трудоустройства без предварительного опыта, а без этого опыта они не могут найти работу.
Сочетание перенасыщенных рынков труда и быстрого технологического прогресса вынудило многих выпускников отказаться от первоначальных карьерных планов. Множество студентов, которые изначально стремились стать менеджерами проектов или программистами, были вынуждены довольствоваться альтернативными должностями, такими как технические продавцы, после того как безуспешно подали десятки тысяч резюме.
Код, созданный с помощью ИИ, заменяет человеческий труд
Основной движущей силой этой тенденции является изменение баланса между человеческим талантом и инвестициями в технологическую инфраструктуру. В качестве примера можно привести технологического гиганта Meta: доля нового кода, созданного внутри компании с использованием ИИ за чуть менее года, выросла с 20 % до поразительных 95 %. Такая эффективная замена людей технологиями побудила компании отдавать приоритет инвестициям в дорогостоящее оборудование для ИИ вместо найма младших сотрудников.
Этот экономический спад ясно отражается в официальной статистике. Соответствующие данные показывают, что уровень безработицы среди молодых выпускников университетов в США растёт; показатели для специальностей «Инженерия компьютеров» и «Информатика» достигают соответственно 7,8 % и 7 %. Сталкиваясь с уменьшением возможностей на традиционных рынках труда, некоторые выпускники, не имеющие альтернатив, обратились к предпринимательству, в результате чего за прошедший год на платформах для профессиональных сетей количество людей с титулом «основатель» увеличилось на 75 %.
Связанная статья
Suno добавляет водяные знаки на песни в ходе судебных разбирательств
Suno, платформа, позволяющая пользователям создавать музыку с помощью искусственного интеллекта, представила новые функции для маркировки треков, созданных на платформе, ограничения на скачивание и обновления стандартов сообщества для борьбы с несанк
Маск признал, что утечка кода Grok привела к раскрытию пользовательских данных, и пообещал стереть всю историческую информацию.
Илон Маск напрямую отреагировал на скандал с конфиденциальностью вокруг Grok Build, начав с простого «Да», чтобы подтвердить достоверность инцидента. Он пообещал, что все данные пользователей, ранее загруженные в SpaceXAI, будут безвозвратно удалены,
Акции США достигли исторической отметки, поскольку гиганты искусственного интеллекта и аэрокосмической отрасли готовятся к дебюту с оценкой в триллион долларов
Илон Маск, Сэм Алтман и Дарио Амодэй, три титана технологического сектора, продвигаются к первичным публичным предложениям акций своих respective компаний. Благодаря SpaceX, OpenAI и Anthropic — трем отраслевым гигантам, чья оценка приближается к три
Рекомендации по связанным специальным темам
Комментарии (1)

В эпоху, определяемой искусственным интеллектом, давняя престижность ведущих университетов, казалось бы, значительно снижается. Согласно отчёту издания Nikkei Asia, множество выпускников, которые вложили сотни тысяч долларов в обучение в ведущих американских учебных заведениях, сейчас сталкиваются с беспрецедентными трудностями при поиске работы. На церемонии окончания Аризонского университета бывший генеральный директор Google Эрик Шмидт столкнулся с возгласами недовольства со стороны студентов, когда заявил, что «изменения, вызванные ИИ, будут ещё более быстрыми и глубокими, чем раньше», — комментарий, который явно задел самые острые опасения молодых соискателей работы.
Среди тех, кто пострадал наиболее серьёзно, — выпускники в области технических дисциплин, таких как информатика. Один из выпускников магистратуры Нью-Йоркского университета по специальности «Информационные системы» рассказал, что подал примерно 8 000 резюме, но до сих пор так и не нашёл ни одной стажировки. В период активного расширения набора сотрудников технологическими компаниями он изначально ожидал получать годовую зарплату в 200 000 долларов, но теперь продолжает понижать свои ожидания, так и не найдя постоянную работу.
«Тупик опыта» на должностях начального уровня
Широкое внедрение искусственного интеллекта постепенно повышает требования к кандидатам на должности начального уровня. Раньше для того, чтобы быть принятым на работу, достаточно было владения одним языком программирования и базовых навыков работы с инструментами. Однако сегодня многие из таких должностей требуют от кандидатов от трёх до пяти лет опыта работы в качестве предварительного условия. Такое изменение на рынке труда заставило недавних выпускников оказаться в замкнутом круге: им не хватает возможностей для трудоустройства без предварительного опыта, а без этого опыта они не могут найти работу.
Сочетание перенасыщенных рынков труда и быстрого технологического прогресса вынудило многих выпускников отказаться от первоначальных карьерных планов. Множество студентов, которые изначально стремились стать менеджерами проектов или программистами, были вынуждены довольствоваться альтернативными должностями, такими как технические продавцы, после того как безуспешно подали десятки тысяч резюме.
Код, созданный с помощью ИИ, заменяет человеческий труд
Основной движущей силой этой тенденции является изменение баланса между человеческим талантом и инвестициями в технологическую инфраструктуру. В качестве примера можно привести технологического гиганта Meta: доля нового кода, созданного внутри компании с использованием ИИ за чуть менее года, выросла с 20 % до поразительных 95 %. Такая эффективная замена людей технологиями побудила компании отдавать приоритет инвестициям в дорогостоящее оборудование для ИИ вместо найма младших сотрудников.
Этот экономический спад ясно отражается в официальной статистике. Соответствующие данные показывают, что уровень безработицы среди молодых выпускников университетов в США растёт; показатели для специальностей «Инженерия компьютеров» и «Информатика» достигают соответственно 7,8 % и 7 %. Сталкиваясь с уменьшением возможностей на традиционных рынках труда, некоторые выпускники, не имеющие альтернатив, обратились к предпринимательству, в результате чего за прошедший год на платформах для профессиональных сетей количество людей с титулом «основатель» увеличилось на 75 %.
Suno добавляет водяные знаки на песни в ходе судебных разбирательств
Suno, платформа, позволяющая пользователям создавать музыку с помощью искусственного интеллекта, представила новые функции для маркировки треков, созданных на платформе, ограничения на скачивание и обновления стандартов сообщества для борьбы с несанк
Маск признал, что утечка кода Grok привела к раскрытию пользовательских данных, и пообещал стереть всю историческую информацию.
Илон Маск напрямую отреагировал на скандал с конфиденциальностью вокруг Grok Build, начав с простого «Да», чтобы подтвердить достоверность инцидента. Он пообещал, что все данные пользователей, ранее загруженные в SpaceXAI, будут безвозвратно удалены,
Акции США достигли исторической отметки, поскольку гиганты искусственного интеллекта и аэрокосмической отрасли готовятся к дебюту с оценкой в триллион долларов
Илон Маск, Сэм Алтман и Дарио Амодэй, три титана технологического сектора, продвигаются к первичным публичным предложениям акций своих respective компаний. Благодаря SpaceX, OpenAI и Anthropic — трем отраслевым гигантам, чья оценка приближается к три











